媒介的年度职业规划范文
媒介的年度职业规划 第一篇
为了充分发挥宣传职业影响，全方位宣传我行各项业务，全方位树立我行形象，切实推动全行业务快速进步，促进全行进步经营效益，现制定省分行二零__年度宣传职业规划。
一、指导想法
二零__年全行宣传职业的指导想法是：围绕职业中心，以促进业务进步为目的，以推介各项业务，树立工行形象为重点，以新闻报道、广告、宣传活动为手段，努力实现全行宣传职业再上一个新台阶。
二、宣传职业重点
(一)采取多种形式，运用多种技巧，全面宣传我行新业务、新产品。近来，我行依靠强大的科技优势，开发了一系列新产品、新业务。为了尽快让广大客户认知、领会、认可、广泛接受我行的新产品、新业务，省行将有规划地采用新业务推介路演、新业务专家讲座、系列报道等多种形式，全方位开展新业务宣传职业。
(二)多法并举开展工行形象宣传，全面展示我行科技优势、业务创新优势、管理优势，树立工行新形象。近年来，我行为了实现扭亏，摆脱困境，开展了减员撤点系列“瘦身减肥”职业，这些职业的开展保证了我行三年扭亏规划的实现，但也在社会上造成了不少负面影响。为此，各行要认真拓展资料职业经验，充分挖
掘我行新闻热点，通过组织开展有影响人物、先进人物采访、组织系列报道等多种形式，全面反映我行经营管理取得的优异成绩，以及支持地方经济进步的重大成果，展示我行在科技、业务创新、管理等方面的优势，树立工行新形象。
(三)创新宣传职业，增强宣传职业吸引力和有效性。组织开展多项宣传活动，如开展好新闻评选、“金点子”宣传创意等活动，大力促进宣传职业的开展。
(四)加强宣传管理，保证宣传的规划性、统一性，实现宣传的规模效益。为了降低宣传成本，进步宣传效果，省行将有重点地统一组织部分宣传活动，以实现最佳宣传效益。
三、具体活动安排
(一)新业务推介路演活动。组织推介团拟在到各二级分行，针对不同客户群开展新业务推介活动。通过开展此活动引起媒体、目标客户注意、重视，产生轰动效应;借助活动吸引媒体，借助媒体扩大客户对工行新产品的认知度;倡导“工行新业务——帮无论兄弟们进步效率，助无论兄弟们财产增值，促无论兄弟们事业腾飞”新理念。各二级分行，一要配合省行做好推介职业;二要参考省行的模式，结合自身操作，针对不同的客户群组织开展三次以上新业务推介活动。
(二)综合和专项新业务系列专家讲座推介宣传活动。省行将邀请上海、北京等地有关理财、股票、外汇分析专家，结合工行推出的相关新业务，组织专题讲座，推介我行新业务。
(三)重大节日阵地宣传活动。各二级分行要在“五一”、“十
媒介的年度职业规划 第二篇
《K电视歌之
策 划 书节目 王》
娱乐电视节目《K歌之王》策划书
二零零六-一-
四一、概述
卡拉OK真正是这个时代的辉煌发明。它充分体现了这个时代的灵魂生活的特征。它是“后现代”社会的“新艺术”。如今，卡拉OK已经成为现代都市人休闲生活的一个重要部分，无论是逢年过节还是平常假日，大众总想结伴去练歌房一展歌喉。可是呢?现在人越来越不满足于只是在亲戚朋友们面前展示自己，他们想获得更大的舞台更大的空间来发挥，而还有一部分人却是由于想挑战自己的胆量与勇气，因此也需要一个能在众人面前展示自我的舞台。现在，娱乐电视节目《K歌之王》将给每一个参赛选手提供一个展示自己的舞台。“敢秀、敢K，就能赢!”只要你敢唱，只要你敢表演，只要你能突出特点，只要观众喜欢你，大奖就是你的。无论性别、无论年龄、无论地域都可报名参加。节目的目的是为了给观众带来笑声、带来高兴。此节目一个面向所有人群，流行、清新、靓丽的现代娱乐节目，轻松欢快的节目内容大大丰富的观众的欣赏口味，使观众在观看节目的同时，不仅能从中得到轻松高兴的享受，还可以从专业评委进修唱歌的技巧。
二、节目的形式与特点
一、特色赛制：
比赛将分为三个不同组别进行角逐：
少年组(十六岁下面内容)
成人组(十六岁至四十五岁) 老年组(四十五岁以上)
媒介的年度职业规划 第三篇
一、新闻宣传职业存在的难题：
一、虽然通过考核，部门对宣传职业的重视程度有所加强，能主动提供信息，但信息质量不高，多为职业简报，有拼凑数量之嫌;
二、宣传职业还停留在事务表面，没有深入挖掘，动态新闻多，深度报道少;
三、新闻敏锐度不强，对新闻点的扑捉还不到位，导致部分职业、成绩不能及时反映;
四、宣传手法还较单一，多为简讯，图片新闻、各类通讯比重低;
五、宣传职业不体系，管理还不到位，
二、二零__年新闻宣传职业的主要目标：
主要目标：围绕一个中心、进步两种能力、抓好三类报道。
围绕一个中心就是紧紧围绕宣传企业进步这个中心。
进步两种能力就是进一步进步策划性报道的能力，进一步进步新闻挖掘和采写的能力。
抓好三类报道就是做实做细常规性题材报道，做精深度报道，做细自选题材报道。常规题材重点是对日常职业、动态性的报道，力求做到及时、全面、详实。深度报道重点围绕热点话题开展，加大评论类、通讯类、探讨类、思辨性文章比重。自选题材的重点是既具新闻价格，又对职业有指导借鉴影响的新闻，力求从细小的切口入手，做细做精。
主要指标：
一、全年小编认为‘陕西邮政报》上发表反映我局职业的稿件三零篇，小编认为‘中国邮政报》上发表一零篇，全国其它各类邮政刊物五篇，省内各类简报做到随编随发，其中简讯类、专题报道类、综合性、图片性稿件比例均衡。
二、全年编发《陕西邮政信息技术动态》一二期，每月八日准时出版，平均每期信息量不少于一二篇;
三、进步一-二名省邮政报通信员，充实宣传队伍。
四、争取获得“全省新闻宣传先进单位”荣誉称号。
三、二零__年新闻宣传职业的主要措施：
一明确分工，认真履行职业责任。在宣传职业中，综合部是职业管理和牵头部门，主要负责宣传职业的日常管理职业制定宣传相关办法、通报宣传情况、发放宣传奖励、考核各部门宣传职业开展情况;《陕西邮政信息技术动态的》编发职业;综合性新闻的策划、组织;各类出局稿件的审核、各类新闻写作相关培训的组织。各部门是宣传职业的主要参与者，做好与本部门职业相关的新闻信息的撰写和报道、做好本部门牵头组织的各类活动的宣传职业、做好新闻线索的提供、完成局里交办的各项宣传任务，并对宣传职业提出合理化建议和意见。
二抓住重点，积极主动开展宣传职业。
一、在宣传内容上，要做到抓重点、抓焦点、抓亮点、抓热点。抓重点，全力配合企业中心职业，围绕企业在不同时期的职业重点和中心进行宣传。抓焦点，结合局内提出的一些进步新理念和业务新举措，紧紧围绕这些焦点难题，全方位地展开宣传，使大家了解这些新理念、新举措，为信息技术和管理职业的进步创新良好的内外部舆论气氛。抓亮点，技术创新是我局的职业重点，也是新闻宣传的重头戏。要紧紧围绕这一内容，挖掘职业中的亮点。抓热点，热点是指信息化建设中对企业的内部处理管理方式等会带来冲击或变革的一些新体系的开发、建设等职业，以及为增强邮政服务功能、为用户带来实惠的重大举措，做好宣传，提升我局的整体形象。
二、在宣传形式上，采取文字和音像宣传相结合、对内对外宣传相结合的形式。要注重文字和音像宣传相结合，做好局内职业和相关活动的摄影、摄像职业，多方位、多形式的进行宣传，增强宣传效果。要注重对内对外宣传相结合，宣传不能仅仅局限于《陕西邮政报》等省内刊物的宣传，要加强与中国邮政报陕西记者站的沟通交流，主动提供新闻线索，争取记者站的支持和指导，进步小编认为‘中国邮政报》、《中国邮政》等全国性刊物的上稿率。
三、在宣传渠道上，分四个层次展开：一是做好《陕西邮政信息技术动态》的编发职业，规范编发流程，及时准确地报道信息技术进步动态，如实地反映我局职业情况和成绩。二是做好各类职业信息的报送职业，随编随发。三是做好《陕西邮政报》的投稿职业，进一步进步稿件质量、拓宽宣传内容、丰富稿件形式，确保完成上稿规划。四是进步小编认为‘中国邮政报》、《中国邮政》等全国性刊物的上稿率。要加强与中国邮政报陕西记者站的沟通交流，主动提供新闻线索，争取记者站的支持和指导。同时公布投稿地址，疏通投稿渠道，积极协助员工做好投稿职业。
四、在宣传方式上，从被动宣传向主动的策划式宣传转变。主要加强前期策划，主动采编新闻，并结合各阶段宣传重点和召开重要会议、开展各类活动的契机，积极筹划，精心组织好形式多样的主题新闻宣传职业。可通过跟踪采访、参与工程等形式，各部门积极协助;二是部门进步素材，综合部进行撰写;三是对于写作由困难的，积极主动向报社、记者站提供信息。
四、加强管理，调动员工宣传的积极性。
一、做好部门考核。继续将新闻宣传职业纳入部门绩效目标考核中，每月通报新闻宣传情况，每季度在部门管理考核中进行考核。其中，每季度各部门至少向综合部提供新闻稿件一五篇，每少完成一篇减一分;小编认为‘陕西邮政报》发表宣传局内职业的简讯类稿件，每篇加分;发表图片及较大篇幅稿件，每篇加一分;小编认为‘中国邮政报》等国内知名邮政刊物发表稿件，每篇加二分。
二、加大奖励力度。对能主动宣传我局职业，主动投稿并刊用的员工，每季度进行一定金额的奖励奖励标准参照相关办法，年终将评选新闻宣传先进个人，并以此作为员工调岗、晋级的依据其中一个。
三、建立例会制度。每季度召开一次有专管局领导参加的新闻宣传例会，通报一个季度宣传职业的总体情况，安排下季度宣传重点职业。
四、制定宣传规划。每月由宣传职业主管人员制定月度宣传规划，并将任务分解各部门，由各部门按照报道重点及时提供信息。
五、做好人员培养。进一步做好新闻宣传各种培训活动，激发员工写作积极性，进步写作水平。同时，选派有一定宣传觉悟和写作水平的员工参加全省新闻写作培训，并进步一-二名省邮政报通信员。
媒介的年度职业规划 第四篇
一、信息化宣传月准备会(横幅、板报安排)
九月初，由分管领导召集居委会书记或主任和相关科室(社保科、综治办等)在街道会场召开信息化宣传月职业布置会，会上做信息化宣传月职业的动员，布置九月一六日分会场活动安排，发放宣传板报内容，安排相关居委会做好横幅悬挂职业。
横幅拟在下列地方悬挂：光新路中山北路路口(中山居委会)、岚皋路中山北路路口(安宁居委会)、武宁路中山北路路口(陆一居委会)、曹杨路中山北路路口(中宁居委会)、华池路汉阴路路口(石六居委会)、石泉路镇坪路路口(镇坪居委会)、管弄路街道对面。
二、九月一六日分会场活动
三、机关政务平台推广应用培训
在九月上旬开展机关政务平台推广应用培训，参加对象为全体机关干部，主要内容，政务平台基本使用说明，重点可安排会议日程安排、会议通知等的电子阅览，希望能做到机关干部日程安排、会议通知无纸化等。
四、居委会信息化培训
五、信息体系进阳光之家活动
拟在九月下旬，地点在社区阳光之家内举行，活动可以结合即将召开的特奥会，用电子信息化的手段向阳光之家中的智障人士宣传特奥会，让他们形象地了解特奥，参与特奥活动。
媒介的年度职业规划 第五篇
新学年伊始之际，前不久完成的校学生会招新职业将一批新鲜的血液注入进来，崭新的新媒体中心正满怀着无比高涨的热诚翘首期待着投入到新学期的学生职业中。在过去的一年里，在主任以及各位干事的相互配合，协调职业下，各项职业有序进行，并且收效相当不错。校学生会在经过改革将部门制度改委员会、中心制度，宣传部也改为新媒体中心，在接下来的一年里，为展现一个杰出中心制度部门的实干灵魂，更好地开展学生会新媒体中心的各项职业，真正做到有规划、有步骤的进行各项职业，同时使我们的职业做出特色和成效，特拟定如下职业规划：
一、部门改革：
一、将新媒体中心分为三个职业组分别为：新闻采编组、新媒体运营组、宣传策划组，每个组对应相应职业；
二、根据《江西先锋软件职业技术学院校团委学生会章程》修订新媒体中心职业章程，以引导新媒体中心日常职业及指导分院学生会宣传部职业。
三、部门实行内部轮岗制度，职业落实到每一个人身上去，组织部门成员建立部门文化，以进步干部、干事职业积极性、有效性、认真性
二、职业定位
新媒体中心作为学生会的喉舌部门，同时也是校学生会的一个门面，它负责全校各种活动的宣传，通过各种宣传渠道，传递校团委、学生会职业信息，让广大同学尽快知晓，并且定期制作主题鲜明、形式多样的宣传板报、橱窗，反映全校师生的灵魂面貌和学生进修生活情况。它就像是对外展示安工大学子风采的一个窗口安宁台，它关系到整个学生会对外的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。
三、新学年主要职业安排
一、主任例会定期与各部碰头，了解他们的职业规划和动态。部内不定期举行例会，安排下阶段职业和拓展资料职业情况；
二、积极主动开展校园文化活动，丰富校园文化内涵，并配合各部处活动，积极进行宣传；如协助进修部进行新生演讲比赛等活动的宣传；
三、每次活动后详细的记载职业情况，同时详细记载材料使用情况；
四、每次大型活动后，将校内参加活动的情况加以划重点，以照片图文的形式备案并在各宣传栏张贴，新媒体平台推广。
五、将职业主力转向大一干事，逐渐锻炼干事们独立职业的能力
六、主任、副主任平时要热心关心干事，在进修和生活上予以帮助。
四、重点抓好下面内容职业：
第一，发扬创新灵魂，创新性地开展宣传活动。在坚持传统宣传方式的基础上，广开思路，通过多种渠道将先锋软件学院的进步展示在全校师生面前；
第二，加强新进成员的培训，以老带新，注意新老交替的适应经过，努力使各部员在职业中积极主动，充分发挥自己的主观能动性，讲求创新。
五、创新宣传
一、创新宣传手段
校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，怎样在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要影响。因此，新媒体中心将开拓更多的宣传途径，或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。
二、创新宣传内容
往常，新媒体中心一直是站在幕后，辅助其他部门做好每次的宣传职业。如今，新媒体中心希望能打破我们一贯的沉默，自主地策划开展一些活动，一改往日配角的立场。
六、后期宣传
往日的宣传职业，每每将重点放在前期宣传上，因而也就忽略了在活动举办后的后续报道。后期宣传不仅是面向大众的重要一笔，更是组织对于活动的一次拓展资料。
七、合作宣传
宣传不仅一个部门的职业，做好宣传需要每个部门的协调配合：
一、主办部门须提前于新媒体中心做好相关的沟通，包括横幅、海报、传单的时刻期限，制作、新媒体平台推广等职业要求。
二、同时，由于在以前的部门职业中发现宣传职业完全由我们独自完成，因此我们也希望，在横幅、海报、传单挂置与发放经过中，能有主办部门的同学的共同参与，这样能够适当减轻新媒体中心同学花在这些职业上的精力，同时也能更加丰富宣传作品的内涵。
本学年需要举办的活动：摄影大赛、电子作品展、九一八纪念、海报设计大赛、PPT创意大赛、形象大使。配合举办万圣节、元旦、志愿者活动，以上活动为必办活动，另部门需要想出五个活动和三个以上部门内部活动。
本学年职业：展开一系列活动策划和负责职业，积极报道学院每一个活动、会议，宣传校学生会及学校，以微信公众号平台为主，展开一系列宣传活动和职业，新闻文章要及时、有效的推送，配合各部门职业，及时完成主席团安排的任务，与分院展开各项合作、指导职业。
新媒体中心的职业任务在学生会各部中是相对比较繁忙的。我们将会在指定时刻内完成学生会及各部委托的任务，做好各项活动的宣传职业。完善新媒体中心自身的建设，把新媒体中心建设成一个团结积极向上的整体。新媒体中心各个成员将在职业中努力进步自身素质，并积极主动的职业，丰富宣传形式，在职业中推陈出新，不断进步自己。
媒介的年度职业规划 第六篇
新的一学期开始了，在这秋高气爽之际，校学生会的各项职业已经紧锣密鼓的展开，我们新媒体部也将以饱满的灵魂面貌做好新学期的部门职业。我们对新学期的职业主要划分为两个大部分：加强部门自身建设和加强本部门与配合其他部门职业。我部作出了学生会校学生会新媒体部新学期的职业规划。内容如下：
一、职业目标
一、加强新媒体部的宣传配合影响加强各部门的联系，积极主动的行使宣传职能，为我院学生会的宣传职业再添亮点；
二、积极挖掘和培养宣传人才，为我院宣传职业注入更多新鲜血液；
三、充分利用qq、人人、贴吧等新媒体，做好学院活动的宣传职业；
四、改革新媒体内部的运行机制。让每个人的能力都得以发挥，得以进步，拥有锻炼的空间；
五、把新媒体部建设成一个人性化的温暖大家庭。
二、加强部门自身建设和部门间的交流：
一、进一步完善部门内部的规章制度，进步职业成员的职业积极性，进步职业质量
二、细化部门内的职业记录，详细记录每位干事在任职期间所做的职业事迹，并将添加部内的会议记录。
三、节约经费开支，为保证此项职业开展，每次海报幕布等打印所出经费均采取透明制度，以收据为证。
四、鼓励部门成员与其他部门成员交往，及时了解其他部门信息，把职业情形由原来的被动转为主动，协助其他部门职业的完成，以更好的起到宣传影响。
五、设计安排学院橱窗，宣传栏的评比。尽可能的美化校园的宣传环境，增强宣传部门的宣传力度。
三、具体职业
一、新媒体部应在每周召开一次职业例会，拓展资料本部前一周的职业，布置下一周的职业，并针对上一周的难题，在新的职业中做出调整和修正。
二、部长和副部长应组织本部成员认真进修本部职业责任，检查标准，并落实到职业中，部长要不定期抽查各部的职业状况以及职业效果。
三、在具体职业上，努力与其他部门应相互协作、配合。
四、力求举办更多的丰富多彩的文体活动，丰富同学们的课余生活。
